为切实加强县乡人大换届选举培训，天柱县采取“三化”措施强化业务培训，为有序推进换届工作打下坚实基础。

　　一是培训目标清单化。根据中央、省、州、县相关文件要求和相关法律法规，全面梳理县乡人大换届选举重点任务，从目标任务、完成时间、责任主体等方面，对培训任务进行逐项分解，按照时间到天、任务到人的要求，列出“时间表”“任务书”，确保培训工作与换届选举工作统筹推进。

　　二是培训内容实操化。针对本次从事县乡换届选举人员大多为新手的实际，组织的培训不仅讲意义、讲形势，学习法律法规和政策要求，更多的是针对具体操作进行培训，从表格填写、公告发布等内容进行全面细致地讲解，让换届工作人员学会如何操作、怎样操作，确保换届选举工作的规范性。

　　三是培训时间阶段化。根据换届选举选民登记、提名推荐代表候选人等不同阶段不同的工作重点，采取分阶段培训的方式，重点培训当前换届工作的具体环节、操作程序、工作要求，截止目前，已进行了三期专题业务培训，效果较为明显，确保每阶段工作有序推进。