德江县人大常委会会议审议通过《关于开展2025年法官检察官履职评议工作的实施方案》，第四轮法官检察官评议工作正式启动。自2022年来，德江县在加强人大司法监督上不断探索实践，持续推动评议的标准化、规范化、制度化建设，聚焦实施方案、动员部署、调研走访、集中评议、整改落实“五步骤”的工作方法，进一步促进司法公正。

制定实施方案。德江县人大常委会把“两官”履职评议工作连续列入三年的工作要点，将其作为重要监督议题，制定了年度相应法官检察官履职评议工作的实施方案，明确了工作步骤和职责。同时，该县人大常委会对县人民法院、人民检察院提出具体要求，进一步细化“两官”履职评议工作方案，把“两官”履职评议工作作为带班子、管队伍、促公正的重要抓手，确保评议机制进一步完善。

积极动员部署。德江县人大常委会精心组织履职评议工作，三年来由常委会联系领导亲自指导履职评议工作的各个环节，县人大监察和司法委具体牵头，成立履职评议督导调研工作组。同时，对该县人民法院、县人民检察院提出以“两长”为组长的评议领导小组，明确一名副职主抓，专干专抓，重点围绕评议对象近三年来的政治业务素质、依法履行职责、自觉接受监督、廉政建设等方面的内容开展。

注重调研走访实效。德江县人大常委会在案件评查和调查走访阶段主要采取座谈交流、个别谈话、听取群众意见建议等方式，结合被评议对象近三年来承办的被判无罪案件、上级法院发回重审或重大改判案件、不捕不诉案件、超期办理案件、重大涉法涉诉信访案件、人民群众反映强烈以及具有较大社会影响的案件等进行评查，每个环节都做到一切用事实、实例、数据说话，形成以高质量履职评议调研情况报告和数据汇表，为“两官”履职评议提供详实准确的参考依据，为被评议对象精准画像。

开展集中评议。自2022年首次开展“两官”履职评议工作来，德江县人大常委会围绕“两官”的办案能力、办案水平等方面集中开展双向评议活动，采取“评议+测评”相结合的方式，现场集中对“两官”履职进行剖析问题、找出不足与差距，做到评议工作公平、公正、公开，已累计对14名法官、8名检察官开展了履职评议，均获得“优秀”“称职”以上评价，没有“基本称职”和“不称职”评价，真正评出了风采议出了成效。

强化整改落实。德江县人大常委会推动把“两官”履职评议结果列入“两院”年度绩效考核内容，与评先评优挂钩。由县人大监察和司法委对履职评议指出的问题，及时整理后把问题反馈到该县人民法院、县人民检察院，对照问题清单要求制定整改方案，明确整改时限，坚持用评议结果倒逼问题整改，做到真改、实改、彻底改，必要时采取“回头看”的方式，切实把评议成果转化为服务大局、司法为民、公正司法的生动实践，不断提升“两官”履职素养能力。（供稿：德江县人大常委会办公室 张新星）